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一、崗位職責：
概述：在總經理的領導下，全面負責公司的有效運作和相關管理工作，控制運營成本，提高運營效率，實現經營目標。
1、 負責公司的整體運作，建立規范、高效的運營管理體系并優化完善。
2、 貫徹執行公司的管理理念，建立健全公司統一、高效的組織體系，構建集團公司框架結構。
3、 負責組織制訂公司年度經營計劃，負責計劃實施的推進和落實。
4、 負責集團總部管控流程與制度的制訂，集團內部協作與交易的流程與制度的制訂；對所管轄的制度、流程的監督執行。
5、 負責高端人才招聘、批量招聘和中高層管理人員薪酬福利制定和績效管理等工作，打造高效的管理團隊。
6、 負責集團對外宣傳、品牌管理、企業文化建設、政府公關及危機事件的處理。
7、 負責公司下達的其他工作任務。
二、任職要求：
1、45歲以下，機械電氣類、管理類全日制本科及以上學歷，特別優秀者可放寬條件。
2、8年以上同崗位經驗，5年以上機械、電氣行業從業經歷，3年以上集團運營管理高層崗位工作經驗，有高端裝備制造業運營管理工作經驗者優先。
3、具備優秀的數據統計分析能力，能從數據中發現問題并提供解決方案。
4、有成功帶領團隊搭建集團化運營管理模式經驗，有帶動企業經營、利潤增長的成功案例者優先。
5、具有開拓、務實、創新的精神及素質能力，適合快速成長型企業發展需求。
6、具有高度責任心、敏銳的市場洞察力、較強的組織協調及執行力、較強的戰略制定及落地實施力；眼光長遠、富有激情、敢于擔當、有使命感，愿與企業共成長。
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